老板:我只想要一个财务经理怎么这么难


疫情下很多人抱怨,工作难找。今天我们来说说市场的需求,老板们的呐喊:我就想要个财务经理怎么这么难。

财务经理在公司有着承上启下的作用,向上关联财务总监或总经理,往下与财务主管、会计、出纳的沟通,责任重大,对企业的财务工作有至关重要的作用。

随着经济的不断发展,人才市场对于财务经理的需求也越来越大,岗位发展前景和收入都十分可观。因此,近几年财务工作人员迫切提升自己的能力,升职加薪,晋升财务经理。

今天理臣专家带你解析,想要成为一名优秀的财务经理,被老板认可的财务经理,需要具备哪些专业技能呢?以最经济有效的方式提供高质量信息、专业服务和业务控制,满足支持和配合公司的业务发展的需要,为公司创造最大的价值。


老板:我只想要一个财务经理怎么这么难
(图1)
一、财务核算

财务核算是财务人员最基本的技能,也是一个财务人员创造价值的基础,只有清晰了解账面中每隔信息,才能准确提供依据,为公司管理作出正确决策。在核算工程中如何设置出符合会计准则需要,同时又符合管理需要的会计科目,是对财务经理基本功的考验。

有了科目设置,还要有这些计算数据的来源,如何把这些原始单据,设计得既符合公司核算需要,又符合管理要求,因而财务经理就要对各个业务环节极其熟悉。


二、建章定制懂内控

根据公司的实际情况,编制各种制度流程,并且能够推行落实,以此来优化企业的管理,这个制度一定要接地气,实用性强,不是简单从网上或者其他公司拷贝一份,为了制度而做没有任何价值和意义,只有通过内控来规范公司的业务,规避不必要的风险,才有真正的使用价值。因此,作为财务经理,必须清晰知道公司内控重点有哪些。

比如采购内控、销售内控、存货内控、资金内控,还有这些重要的内控,她的关键控制点你要清楚,还有控制点不能太多,太多会影响公司的这个运作效率。所以,我们不仅要考虑到合规性,还要兼顾到效率原则。


三、预算管理

全面预算包括很多种,销售预算,采购预算,资产负债表预算,资金预算等等。并不是每一个企业都要去做这些全面预算,需要结合公司实际发展情况,不同的发展阶段和实际情况,有重点的选择预算。

四、成本管理

成本管理在企业中是常见的管理方式,比如本量利的运用,盈亏平衡点的测算。还有变动成本法,怎么样用变动成本法来做特殊订单分析。很多财务经理认为这些都是书本理论,但其实只要你吃透,在实践当中有很强的应用性,所以这些只是,都需要我们活学活用。

企业通过成本的核算分析控制,达到精细化的管理,最终起到降本增效的目的,让企业利益最大化。

五、资金管理

我们有60%的时间都花在资金管理上,资金对于企业来说就像血液一样无比重要,因为我们看到那么多大企业,因为资金链断裂而突然倒闭,令人惋惜,说明现金比利润更加重要。

因此,做好企业资金管理是管理中的重中之重。作为财务经理,既要懂得测算企业的营运资金量,到底多少才合适。如果测算不够用,你需要想,我们要通过什么样的办法去融资,债权融资还是股权融资,在筹资过程中我们要注意哪些事项,有哪些风险,钱融进来之后,我们又该如何有效去管理资金。你怎样去提高资金的安全性和使用效率等等。

六、懂投资管理

投资管理一般包括对内投资,对外投资,对外投资一般就是大家知道的股权投资。在这个过程中,你要清楚股权投资应该了解哪些注意事项,如何识别资金过程当中的风险。对内投资同行就是我们说的,投资各种固定资产等等。

你如何帮助老板去做可行性分析,如何去做这些投资的回报率,投资的回收期你是怎么计算的,所以这些也是你作为财务经理必须要掌握的内容。

老板:我只想要一个财务经理怎么这么难
(图2)
七、会做财务分析报告

财务分析报告是一个月财务工作的结晶,财务人员花费了大量的时间和精力,觉得自己做了一份非常漂亮的报告,但是给到老板,老板却不买账,不看,为什么会这样呢?

如何才能做出一份,让老板和管理层都觉得有价值的报告,就显得特别重要。在这个过程中,我们应该如何把数据能够结合到公司层面去分析,你如何运用财务的眼光去发现问题,去帮老板解决问题,给他提供最佳的选择方案,这些都是你需要掌握的技能。

另外整份的财务报告,一定要语言精简,通俗易懂,适当做一些图表,所以一定要做一份有颜值,同时又有内涵的分析报告。

八、懂税收筹划

你要了解哪些税后优惠政策,对我们自己的企业可以适用,以及你的企业存在哪些税收风险点,我们应该如何去规避,有哪些技巧和方法可以在企业的交易环节当中进行实施,从而达到税收筹划的目的。合理合法为企业节约资金和成本,这些都是我们需要掌握的技能。

以上是理臣专家为大家总结的财务经理所需的必备8大技能,希望财务人在财务管理水平容易成为企业核心竞争力的今天,提高自己的竞争力,早日具有为企业做出全面运营管理甚至战略决策提供强有力的支持,升职加薪。

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